INOVAÇÃO EM EDUCAÇÃO E SAÚDE

CORREA, Fernando Waltrick, Graduando em Direito, Aluno de Direito

BRANCO, Gabriel Jurilei, Graduando em Direito, Aluno de Direito

SCHOENARDIE, Leonardo, Graduando em Direito, Aluno de Direito

RIBEIRO, Willian dos Santos, Graduando em Direito, Aluno de Direito

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RESUMO

Introdução

Do que trata a NR 17?
A NR 17 é conhecida como norma da ergonomia. Isso porque, essa regulamentação trata sobre a saúde ocupacional do colaborador. A ergonomia, no entanto, pode ser aplicada em todo e qualquer local de trabalho.
Objetivos

Qualidade de vida no trabalho

A qualidade de vida do profissional compete ao ambiente em geral, ao tipo de atividade que ele executa e sobretudo, a preservação de sua saúde.

Empresas, gestores e o departamento de RH devem se atentar aos profissionais que apresentam baixo rendimento, absenteísmo ou problemas de comportamento. É necessário identificar a causa e agir.

Por vezes, o problema é ergonômico, isto é, se trata da falta de qualidade no ambiente, ferramentas ou móveis disponíveis para o desempenho da função.

Um bom trabalho de ergonomia promove colaboradores felizes e produtivos.
Metodologia

Banner, Pesquisas em fóruns da Internet
Discussões

Ao realizar algumas pesquisas em grupos, sites e fóruns de que tratavam sobre o tema, foi possível verificar que apesar da Norma Regulamentadora ser um benefício aos trabalhadores e consequentemente as empresas.

Muitos empregadores não veem com bons olhos, pois entendem que pode ser uma possível distração ao trabalho e produtividade. Conclusão

O risco à saúde é presente em todas as atividades econômicas, e devem ser levadas em consideração na tratativa do ambiente de trabalho oferecido, nos benefícios para o colaborador realizar ações preventivas de saúde, e também na remuneração.

Empresas que seguem os parâmetros da Lei são bem sucedidas na promoção da qualidade de vida dos colaboradores, na responsabilidade social para os colaboradores e para toda a cadeia produtiva.

A ergonomia existe para reduzir o risco à saúde e preservar a saúde, segurança e dignidade humana do profissional.

INNOVATION IN EDUCATION AND HEALTH

CORREA, Fernando Waltrick, Student of the Law, Student of the Law

BRANCO, Gabriel Jurilei, Student of the Law, Student of the Law

SCHOENARDIE, Leonardo, Student of the Law, Student of the Law

RIBEIRO, Willian dos Santos, Student of the Law, Student of the Law

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ABSTRACT

Introduction

What is NR 17 about?
NR 17 is known as the ergonomics standard. This is because this regulation deals with the employee’s occupational health. Ergonomics, however, can be applied to any and all workplaces.
Goals

Quality of life at work

The professional's quality of life depends on the environment in general, the type of activity he performs and, above all, the preservation of his health.

Companies, managers and the HR department must pay attention to professionals who show low performance, absenteeism or behavioral problems. It is necessary to identify the cause and act.

Sometimes, the problem is ergonomic, that is, it is the lack of quality in the environment, tools or furniture available to perform the function.

Good ergonomics promotes happy and productive employees.
Methodology

Banner, Internet forum searches
Discussions

By carrying out some research on groups, websites and forums that dealt with the topic, it was possible to verify that despite the Regulatory Standard being a benefit to workers and consequently to companies.

Many employers do not see it favorably, as they understand that it can be a possible distraction from work and productivity. Conclusion

Health risks are present in all economic activities, and must be taken into consideration when dealing with the working environment offered, in the benefits for employees to carry out preventive health actions, and also in remuneration.

Companies that follow the parameters of the Law are successful in promoting the quality of life of employees, social responsibility for employees and the entire production chain.

Ergonomics exists to reduce health risks and preserve the health, safety and human dignity of the professional.

Resumo ID 3598, enviado por: Fernando Waltrick Correa,

Da instituição: Centro Universitário Facvest - UNIFACVEST.